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推进劳务外包经济市场化体系建设
- 2018-03-21 -

     近年来,兰州市在发展劳务外包经济工作中,创新工作机制,坚持“五位一体”的工作思路,采取政府引导“搭台”,市场重头“唱戏”的有效措施,不断建立完善劳务经济市场化体系,充分发挥市场调节的决定作用,推进劳务经济逐步走上了规模化、市场化、组织化、产业化发展的道路。

   “十一五”以来,兰州市累计输转劳动力519.68万人,劳务外包收入397.14亿元。2017年,输转劳动力68.65万人,劳务收入85.87亿元,占农民人均纯收入的60%以上。据了解,2012年定西市在全省率先成立了劳务输转行业协会,协会以村两委班子和劳务输出“能人”为骨干,发展个人会员8360人,吸纳市内外近148家企业为协会理事单位。协会的成立,加强了劳务输转工作与市场的有效对接。在推进劳务经济市场化体系建设工作中:探索构建以劳务输转行业协会为纽带、各级公共就业服务机构为主体、劳务经济人队伍、各类民办劳务中介机构、驻外劳务机构为补充的“五位一体”的市场化体系。着力发挥劳务经济市场化体系建设与地方特色产业开发、重大项目建设、劳务基地建设、城镇化建设和返乡创业紧密结合的“五个结合”的工作措施,充分发挥劳务经济市场体系功能。同时,坚持完善体制机制、加强信息宣传、强化培训服务、搞好搭台对接和提供维权保障“五措并举”的服务模式,保障了劳务经济市场化体系的健康运行。

    在推进劳务外包经济市场化体系建设中,定西市提出今后通过大力推进“双培双带”,以促进“两个转移”工作目标的实现。“双培双带”即把村干部培养成劳务经济带头人,带动全村劳务经济成规模发展,把劳务经济人培养成村干部,带动返乡创业快速发展。“两个转移”即劳务输转工作要由普通输转型转移到品牌输转型上来、劳务输转型转移到返乡创业型上来,使定西市由劳务大市向劳务强市转变。

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